Изменения в пособиях и выплатах: новшества для работающих и будущих мам в 2025 году

Изменения в пособиях и выплатах: новшества для работающих и будущих мам в 2025 году

С сентября 2025 года россиян ожидает ряд ощутимых изменений в системе начисления пособий и социальных выплат. Новые правила затронут не только уволенных сотрудников, но и всех, кто получает выплаты по больничным листам, планирует отпуск или ожидает рождения ребенка в процессе учебы. Рассмотрим, на что стоит обратить внимание, какие документы понадобятся и как изменятся размеры выплат, пишет Дзен-канал "Будни юриста".

Новая формула для выходного пособия

Ранее при увольнении расчет выходного пособия велся по разным правилам в зависимости от месяца увольнения. Средний дневной заработок определялся на основе количества дней в месяце, что порой приводило к неравенству. Важно отметить, что с 1 сентября 2025 года перестанет существовать такая зависимость. Новая формула расчета выходного пособия для большинства сотрудников будет выглядеть так:

  • Выходное пособие = средний дневной заработок ? среднее количество календарных дней в месяце (примерно 29,3)

Для часовых работников формула будет следующей:

  • Выходное пособие = часовой тариф ? среднее количество рабочих часов в месяце (по графику)

Такое изменение позволит сделать выплаты более предсказуемыми и справедливыми независимо от месяца увольнения.

Выплаты по больничному и отпускные

Также произошли изменения в системе расчетов отпускных и выплат по больничным листам. Теперь при вычислении этих выплат будут учитываться не только месячные, но и квартальные и годовые премии. Это слышится особенно многообещающе для сотрудников:

  • Размер отпускных увеличится, поскольку в расчет будут включаться все надбавки и премии.
  • Оплата временной нетрудоспособности также вырастет для тех, кто получает зарплату в «больших блоках».

Таким образом, работники смогут рассчитывать на более высокие выплаты при увольнении, отпуске или болезни.

Пособия для будущих мам-студенток

Касаемо будущих мам, порядок получения пособий по беременности и родам для студенток претерпел значительные изменения. Теперь выплаты будут перечисляться исключительно через Социальный фонд России, что упрощает процесс:

  • Нет необходимости обращаться в деканаты или бухгалтерии вузов — все будет управляться одним органом.
  • Порядок получения не зависит от формы обучения — бюджетная или платная основа.

Студентки могут подавать заявления через портал «Госуслуги» или на месте в МФЦ. Для подачи необходимо предоставить справку из медицинского учреждения о сроках беременности, а также подтверждение того, что они учатся очно.

Эти изменения значительно упростят процесс начисления пособий, делая его более быстрым и понятным.

Источник: Будни юриста

Лента новостей