В этом году новогодние каникулы будут особенно длинными, и есть прекрасная возможность сделать их еще более насыщенными. Важное условие — грамотно оформить отпуск. Анализ ситуации показывает, что такой подход не только обеспечит продолжительный отдых, но и приведет к значительным финансовым выгодам для трудящихся граждан.
Долгожданные праздничные дни
Новогодние праздники в этом году растянутся на 12 дней — с 31 декабря по 11 января. Это связано с переносом выходных и предполагает, что миллионы россиян смогут насладиться долгожданным отдыхом без ущерба для своей карьеры и заработка.
Однако, не все знают, что правильно поданная заявка на отпуск может превратить эти праздничные дни в целых 14 или даже 21 день отпуска. Рабочая неделя перед выходными начнется только 29 декабря и продлится всего два дня, в то время как 31 декабря уже считается выходным. Если работник подаст заявление на отпуск с 22 декабря на 9 дней, он объединит его с официальными каникулами и значительно продлит отдых.
Финансовые выгоды от отпуска
Одной из ключевых особенностей декабря является то, что многие компании производят расчеты заработной платы и отпускных 6 числа следующего месяца. Поскольку 6 января 2026 года — выходной, работник получит свои выплаты заранее и сможет использовать их во время праздников. Более того, работник имеет право получить как отпускные, так и зарплату за декабрь одновременно, если это правильно согласовано с бухгалтерами.
Для достижения максимального финансового эффекта важно использовать неиспользованные дни отпуска, которые могут стать преимуществом в конце декабря. Исходя из законодательства, отпускные будут выплачены не позднее, чем за три дня до начала отдыха, что позволяет получать крупные суммы в преддверии Нового года, идеально подходящие для приобретения подарков или организации путешествий.
Советы по оформлению отпуска
Чтобы обезопасить себя от недопонимания с работодателем, следует заранее подать заявление о отпуске, желательно в начале последней рабочей недели. Необходимо также уточнить график компании, поскольку в декабре многие подают заявки одновременно. Зная, что отпускные будут перечислены до начала отпуска, работник сможет эффективно спланировать свои траты перед праздниками.
В то же время, стоит учесть интересы компании, ведь высокая концентрация отпускных заявок может сбить с толку руководство. Однако в большинстве случаев работодатели идут навстречу работникам, особенно в условиях праздничного графика, что делает удачным планирование отпуска в это время.
